Kalmar fortsätter stärka sin omsorg med en personalomsättning när det gäller undersköterskor på bara 4,4 procent, en nivå som ger lugn i verksamheterna . Fler undersköterskor utbildas och satsningen fortsätter under 2026, samtidigt som en förbättrad introduktion gör att nyanställda snabbare blir trygga i jobbet. Språkutvecklande arbetsplatser införs för att höja kvaliteten och arbetsglädjen, och tekniken används för att avlasta – inte ersätta – personalen. Sammantaget pekar utvecklingen mot en mer hållbar och stabil omsorg i Kalmar.